2017年10月22日上午,思銳公司第二期主管骨干培訓會在公司大會議室順利舉行,公司經理張莉以及50多名骨干員工參加了此次培訓會。
張莉經理以“執行力4R即結果定義(Result)、責任承諾(Responsibility)、結果跟蹤(Review)、即時激勵(Reward)”為主題對50多名主管骨干進行了培訓。張經理講:好的員工不一定是好的主管,想要做一個好的管理者一定要學會去怎么管理,然后就怎么做一個合格的管理者進行了熱烈的討論,并在模擬情節中將培訓推向了高潮。
經過此次培訓,大家都受益匪淺,相信我們的骨干力量會越來越強大,思銳的明天會更好!
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